• 18 января 2020, суббота
  • Москва, ул. Сущевский Вал, 74, гостиница Холидей Инн Сущевский

"Живая компания. Люди и смыслы" Конференция-Встреча

Регистрация на событие закрыта

Извините, регистрация закрыта. Возможно, на событие уже зарегистрировалось слишком много человек, либо истек срок регистрации. Подробности Вы можете узнать у организаторов события.

Другие события организатора

Академия Социального Искусства
1775 дней назад
с 9:30 18 января до 18:00 19 января 2020
Москва
ул. Сущевский Вал, 74, гостиница Холидей Инн Сущевский

Что такое живые компании? Таким компаниям важно, что и для кого они делают, им не все равно, как они влияют на окружающую среду и других людей. Почему встреча? Если вдуматься, важные решения, новые идеи, хорошие вопросы рождаются благодаря встречам с другими людьми. Мы говорим — нас слушают, и из этого вдруг рождается новое понимание, идея, по-новому открывается смысл происходящего. Мы слушаем других — и, вдруг начинаем понимать что движет ими, вдохновляемся их историями, получаем подтверждение своим мыслям, находим ответы на свои вопросы.

Именно поэтому, пространство конференции построено и будет работать для настоящих встреч:

  • С близкими по духу людьми, с их уникальностью, взглядами на жизнь, жизненным и профессиональным опытом.
  • С самим собой, своими вопросами, сомнениями и надеждами.
  • С новыми идеями, инструментами и решениями для развития живой компании

В течение двух дней конференции вы сможете пройти путь от своего актуального вопроса, до понимания вектора движения и первых шагов в этом направлении.

Дизайн конференции. Нам важно, чтобы конференция была не просто способом узнать и понять что-то новое, мы хотим, чтобы конференция стала стартовой точкой для внедрения осознанных изменений в компаниях и сообществах участников. Для этого нужна внутренняя трансформация – переосмысление своих ценностей и убеждений, поиск смыслообразующих целей, развитие качеств осознанного лидерства. 

Мы посвятим этому два дня и полный спектр инструментов для того, чтобы понять что и как, примерить к себе, но самое главное — отпустить, позволить уйти всему, что уже не нужно …, чтобы то, что нужно будущему, тебе, твоему окружению могло прийти в этот мир через тебя. 

Итак, два дня. это:

  • 17 спикеров- флагманов российского и зарубежного бизнеса, строящих живые компании: Sekem, ВкусВилл,  Weleda, Oil Energy, Main Road Post, Улутай и многие другие.
  • кейсы и проверенные практикой инструменты создания живой компании
  • творческие практикумы для полной перезагрузки и активизации творческих сил
  • ночь как способ отпустить и позволить уйти всему, чему пришло время уйти
  • практика совместного созидания будущего для каждого участника с помощью уникального инструмента action learning.

Для кого: 

Для всех, кто хочет достигать успеха, научившись создавать смыслы и синергию в команде своей компании и в своем сообществе.

  • для руководителей и собственников, кто готов делиться опытом, сомневаться в правильности уже известного и находиться в процессе постоянного совершенствования своего дела и себя как инструмента для своего дела;
  • для руководителей, которые ищут новые смыслы в своей деятельности, заинтересованных в развитии своей команды и организации;
  • для всех желающих найти новые способы обретения целостности и поддержания развития;


 

ПРОГРАММА 

День 1.

 

09:39:00 – 10:00

Регистрация участников. «Живой» разговор за чашечкой кофе.

 

 

10:010:00 – 10:30

Почему живая компания — не модный тренд, а необходимость?

Оксана Алехина и Юлия Ланина, Академия Социального Искусства

 

10:310:30 – 11:00

Сонастройка и выбор личной траектории  —  формулирование вопроса. 

 

 

11:011:00 – 12:30

Холдинг Sekem — люди и смыслы

Хелми Абулейш, руководитель и собственник  Sekem

 

12:312:30 – 13:30

13:313:30 – 14:15

Обед

Сонастройка. Презентация практик.

 

14:114:15 – 16:15

Первый поток практик

 

  • Клиенты как партнеры: что такое истинная клиенториентированность?

Валерий Разгуляев, управляющий информацией розничной сети “Вкусвилл”

  • Как связаны ценности, смыслы и результаты? История личной трансформации.

Алексей Чеботок, топ-менеджер компании “Оптиком”

  • Опыт построения живой компании в консалтинговом бизнесе.

Марк Кукушкин, основатель и старший партнер компании Тренинг-Бутик

Арсентий Аникеев, руководитель партнёрских проектов компании Тренинг-Бутик

  • Самоуправление в HR: как создать систему найма, обучения, мотивации сотрудников их собственными силами. Опыт компании Tegra"Опыт внедрения социократии в российской компании

Ринардас Года, предприниматель, соучредитель компании TEGRA

  • Результаты и опыт внедрения социократии 3.0 в российской компании 

Дмитрий Зацепин, основатель компании Oil Energy

  • Гибкие системы управления, основанные на ответственности и здравом смысле

Оксана Ковтун, финансовый консультант, директор по развитию «Системные Бизнес-Решения»

 

 

16:15–16:45

16:416:15–17:15

Открытое пространство для обмена идеями

Кофе-пауза

 

 

17:117:15–19:15

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

19:119:15–19:45

 

ДенДень 2.

9:30 9:30– 10:00

10:010:00 – 11:30

11:311:30 – 12:00

12:012:00 – 14:15

 

Второй поток практик

  • Сущность денег в современном мире

Жан Пьер Карон, соучредитель и вице-президент этического банка HEC-Paris Aluminus (Франция)

  • Мотивация не равно Стимулирование. Оплата труда в живой компании

Оксана Алехина, основатель Академии Социального Искусства

Ринардас Года, предприниматель, соучредитель компании TEGRA

  • Как создать команду мечты на краю света 

Олеся Журкевич, совладелец оздоровительного центра “Улутай”, Дина Ушакова, консультант по организационному развитию, компания “Апрайт” 

  • Сотрудники это первые клиенты компании. С чего начинается дружелюбие?

Александр Шарапов, владелец розничной сети гастрономов “БИМ”

  • Как внедрить самоуправление в компании

Арман Яхин, совладелец компании  Main Road Post.  

  • Книжный клуб. Технология чтения 3.0.

Анна Лавровская и Ксения Жерносек, компания ОргРешения, Андрей Васильев, ген.директор компании «ВИДЕОГЛАЗ»

 

Открытое пространство для обмена идеями

 

 

 

 

Приветственный кофе

Sekem: зачем нужна стратегия на 50 лет?
Хелми Абулейш, руководитель и собственник  Sekem

Кофе-пауза

Поток практик целостности

Деньги

  • Деньги в современном социуме

Жан Пьер Карон, соучредитель и вице-президент этического банка HEC-Paris Aluminus (Франция)

Биография

  • Мой профессиональный путь: из прошлого в будущее

Дина Ушакова, Апрайт, Оксана Алехина, Академия Социального искусства

Искусство

  • Эвритмия в деловой жизни и социальное рисование: Встреча, как переживание пробуждения

Елена Петровская, Юлия Ланина, Академия Социального Искусства

Здоровье

  • Путь к качественному долголетию

Ксения Чекелек, главный врач центра лечебного голодания Улутай.

  • Как питание действует на дух, душу и тело человека? Познаём на практике через переживание вкуса.

Анна Гусинская-Дикамп, консультант по экологии питания, член антропософ.рабочего круга по исследованию питания AKE, Бад Фильбель, Германия.

 

14:114:15 – 15:00

15:015:00 – 16:30

 

16:316:30 – 17:30

 

Обед

Пространство идей, смыслов и первого шага

Работа с кейсами участников по технологии “обучение действием”.

Пространство идей, смыслов и первого шага

 

17:317:30– …

Нетворкинг за чашкой чая

Регистрация

Рекомендуемые события

Организуете события? Обратите внимание на TimePad!

Профессиональная билетная система, статистика продаж 24/7, выгрузка списков участников, встроенные инструменты продвижения, личный кабинет для самостоятельного управления и еще много чего интересного.

Узнать больше